03/08/2022 às 16h37min - Atualizada em 04/08/2022 às 00h32min

Valor Carreira 2022: inscrições estão abertas para estudo que premia as melhores empresas na gestão de pessoas

Conduzido pela Mercer e Valor Econômico, pesquisa utiliza a metodologia global Mercer de Engajamento e Prosperidade para identificar companhias que se reinventam e estão à frente do seu tempo

SALA DA NOTÍCIA Victor Theodoro
São Paulo, agosto de 2022 - Estão abertas as inscrições para a 20ª edição do estudo VALOR CARREIRA– AS MELHORES NA GESTÃO DE PESSOAS, realizado pelo jornal Valor Econômico em parceria com a Mercer, que premia as empresas com os melhores ambientes de trabalho do país. A pesquisa avalia questões de engajamento e experiência do funcionário que deixaram de ser diferenciais e se tornaram essenciais dentro do âmbito dos recursos humanos, tendo por base oito dimensões: cultura de integridade, agilidade organizacional, liderança responsável, ambiente de trabalho saudável, recompensa justa, carreiras atrativas, indivíduos prósperos e engajamento. As inscrições vão até o dia 09 de setembro e podem ser feitas pelo site.

Por meio da metodologia global de Prosperidade e Engajamento da Mercer, o estudo possui o compromisso de identificar, reconhecer e premiar empresas que se reinventam e estão à frente do seu tempo, que se destacam ao oferecer um ambiente onde a experiência do funcionário é o principal mecanismo para conduzir negócios de forma próspera e sustentável ao integrar cada indivíduo à cultura da organização, com experiências de trabalho positivas. Dessa forma, o estudo se torna um diferencial estratégico para as empresas vencedoras.

“A edição 2022 é diferenciada, pois além de contribuir com o desenvolvimento e crescimento das empresas participantes, por meio de relatórios e análises que podem nortear as políticas de gestão organizacional, as companhias poderão avaliar, refinar e redefinir processos para garantir um ambiente que priorize o bem-estar integral (mental, físico e financeiro) e o Life Experience (equilíbrio da vida pessoal x profissional) de todos os seus colaboradores”, comenta Antônio Salvador, Líder de Carreira da Mercer Brasil

A participação no estudo é totalmente gratuita e aberta a empresas que tenham a partir de 100 colaboradores. As companhias são avaliadas e classificadas pelo tamanho, porte e quantidade de funcionários. Todas as participantes que atingirem a amostra mínima de adesão também receberão um relatório, no formato sumário executivo, com os principais elementos que apoiam o processo decisório de gestão de pessoas.

Com a definição do ranking, as empresas vencedoras são reconhecidas em um evento de premiação e destacadas na publicação anual do Valor Carreira, que também traz matérias exclusivas com os principais insights da pesquisa e especialistas da área que apoiam as estratégias das empresas em gestão de pessoas.

Serviço 
Estudo | Valor Carreira: As Melhores na Gestão de Pessoas 2022
Inscrições: de 01 de agosto a 09 de setembro de 2022.
Participação: gratuita e aberta para empresas com pelo menos 100 funcionários.
Inscrições: www.mercer.com.br/valor-carreira

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A Mercer acredita na construção de futuros mais brilhantes, redefinindo o mundo do trabalho, reformulando os resultados da aposentadoria e do investimento e desbloqueando a saúde e o bem-estar reais. Os aproximadamente 25.000 funcionários da Mercer estão baseados em 43 países e a empresa opera em 130 países. A Mercer é uma empresa da Marsh McLennan (NYSE: MMC), empresa líder mundial em serviços profissionais nas áreas de risco, estratégia e pessoas, com 83.000 colegas e receita anual de aproximadamente US$ 20 bilhões. Por meio de seus negócios líderes de mercado, incluindo Marsh, Guy Carpenter e Oliver Wyman, a Marsh McLennan ajuda os clientes a navegar em um ambiente cada vez mais dinâmico e complexo. Para obter mais informações, visite o site. Siga a Mercer Brasil no LinkedIn e Twitter 

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